Fin dalla sua costituzione, Igap spa si è impegnata a fondare la propria attività su forti valori umani e solidi principi.
L’impegno del rispetto del Codice etico è diretto a creare soddisfazione per i propri clienti, valore per gli azionisti e crescita professionale per i propri dipendenti e collaboratori.
Il benessere psico-fisico e la serenità del personale nei luoghi di lavoro sono intesi come fattori strategici per contribuire al miglioramento della produttività e dell’efficacia dei servizi resi.
L’equità è sempre stata al centro del focus aziendale, cercando di sostenere e di accompagnare le nuove generazioni verso nuove esperienze, mettendosi alla prova e cercando una crescita comune basata sul confronto e il dialogo.
La formazione continua per permettere all’individuo singolo o ai gruppi di lavoro per permettere una crescita non solo personale, ma di condivisione a supporto della comunità lavorativa che permetta di rispettare i tempi di ognuno e di trovare migliori le migliori soluzioni.
La cortesia e il rispetto delle diversità in un mondo sempre più internazionale, per poter permettere di acquisire una ricchezza unica ed ineguagliabile da ogni singolo individuo oltre che ad aumentare il senso di appartenenza.
I prodotti Grandsoleil sono pensati per i momenti di condivisione, nel rispetto dell’ambiente con un attenzione al futuro.
Grandsoleil vuole diventare sempre più un modello perfetto di sostenibilità ambientale; vogliamo nel nostro piccolo contribuire a creare un mondo migliore per le generazioni future mantenendo chiaro l’obiettivo che i nostri prodotti possano essere prodotti con il minimo dispendio di risorse e nello stesso tempo con il massimo della qualità.